O mês de novembro é conhecido pelo incentivo à prevenção ao câncer de próstata, doença que atinge milhares de brasileiros anualmente, com altos índices de mortalidade por todo o país.
De acordo com o Sistema de Informação sobre Mortalidade do Ministério da Saúde, de 2019 a 2021, foram mais de 47 mil óbitos ocorridos por câncer de próstata. No ano passado, 16.055 homens morreram em consequência da doença, o que corresponde a cerca de 44 mortes por dia.
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Por isso é tão importante que a conscientização seja levada a todos os espaços, inclusive dentro das empresas, o que pode ser feito de diferentes maneiras. Confira abaixo!
Como incentivar a prevenção dentro da sua empresa
Para incentivar toda a equipe a realizar os exames preventivos e manter a saúde em dia, diferentes ações podem ser realizadas, como: através de materiais informativos, palestras, incentivo a realização do exame de toque, prática de esporte e várias outras.
Aqui, a prevenção e a desmistificação da doença e das suas medidas preventivas são o foco principal. O mais importante é educar os trabalhadores, quebrando preconceitos e promovendo maior adesão com os cuidados com a saúde.
Trazer números, apresentar dados e estatísticas é uma boa maneira de promover o alerta. No entanto, também é interessante diversificar as ações realizadas, buscando alternativas complementares. Com elas a mensagem pode ser ainda mais impactante por fugir ao convencional.
Vale lembrar que aderir ao Novembro Azul mantém os colaboradores saudáveis, e esse cuidado também traz retornos positivos para a empresa. Ela investe em seu patrimônio humano e recebe maior engajamento, produtividade, redução de custos e qualidade nas entregas, além de uma imagem valorizada no mercado.
Porém, não se pode esquecer a saúde assistencial oferecida durante o ano inteiro. Esse é um cuidado indispensável com os colaboradores e deve ser realizado à risca. Assim, eles têm um acesso maior ao atendimento médico para fazer acompanhamento, o que ajuda a evitar essa e outras doenças.
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